వృత్తి, కెరీర్ మేనేజ్మెంట్
ఉద్యోగ వివరణ కూలీ. విలక్షణ తయారీ సూచనల
కూలీ - ఒక ఉత్పత్తి యూనిట్ నడిపే ఒక మనిషి. ఈ నిపుణుడు కేతగిరీలు వివిధ కలిగి: ఫోర్మన్ వినియోగాలు, షాప్ మాస్టర్, మొదలైనవి ఈ ముఖ్యమైన వృత్తి యొక్క విశేషములు న, మరియు వ్యాసంలో తరువాత చర్చించబడుతుంది ...
విధులు కూలీ
ఉద్యోగ వివరణ కూలీ ఒక సంబంధిత స్థాపన (అధిక లేదా వృత్తి) మరియు (కనీసం ఒక సంవత్సరం) సేవ ఒక తగినంత పొడవు ఉన్నట్లు వృత్తి వ్యక్తి స్వీకరించగలరు ఉంది సూచిస్తుంది.
సంస్థ అధిపతి నేరుగా కూలీ నియమిస్తుంది. తాను ఒక నిపుణుడు కార్మిక చట్టాలు, ఉద్యోగ వివరణలను మరియు ఇతర నియమాలు మరియు నిబంధనలు కంపెనీ ఏర్పాటు తెలుసు ఏ ఇతర కార్మికుడు అలాగే అవసరం. ఏ విధి ఉద్యోగ వివరణ కూలీ సూచిస్తుంది? కోర్సు యొక్క, ప్రతిదీ వర్గం ఆధారపడి ఉంటుంది. అయితే, సాధారణ లక్షణాలను క్రింది పోలి చూడండి:
- నిర్వహణ విభాగం అమలు;
- నియమాలు అనుగుణంగా పనులను;
- ఉత్పత్తి సకాలంలో తయారీ;
- కార్మికులకు అన్ని అవసరమైన పరిస్థితులు అందించడం;
- రికార్డు కీపింగ్;
- భద్రతా నియమాలకు పాటిస్తున్న.
అందువలన, విధి కూలీ చాలా విస్తృతమైన. ఇది స్పెషలిస్ట్ విధులు కూడా వర్గం పై ఆధారపడి ఉంటుంది గమనించాలి. ఉదాహరణకు, మాస్టర్ ఆఫ్ వైరింగ్ భాగం, మరియు మరమ్మత్తు t యొక్క మాస్టర్ భాగం. D.
బాధ్యత మరియు హక్కులు కూలీ న
ఏ ఇతర ఉద్యోగి, మాస్టర్ సైట్ ప్రొఫెషనల్ హక్కులు ఉన్నాయి.
- కార్మికులకు అందుబాటులో కాటేజ్.
- సిబ్బంది నియామక మరియు ప్లేస్ లో పాల్గొనడం.
- నిర్వహణ అవసరాలు మరియు కోరికలను సమర్పణ సంస్థ యొక్క సామర్థ్యం మెరుగుపరచడానికి.
- అధికారుల నుండి ఒక అభ్యర్థన అవసరమైన డాక్యుమెంటేషన్.
- పని కూలీ సంబంధించిన సమావేశాలలో పాల్గొనడం.
- సర్టిఫికేషన్ ఆమోదించబడింది.
- అధునాతన శిక్షణ.
ఏ భావిస్తారు ప్రొఫెషనల్ బాధ్యత గురించి చెప్పవచ్చు? చాలా విశాలమైన మరియు అందువలన విధి కూలీ తరువాత, తన బాధ్యత ఎక్కువగా ఉంటుంది. ఉద్యోగ వివరణ అతను బాధ్యులను తప్పక కోసం క్రింది పాయింట్లు, సూచిస్తుంది:
- తన విధులను గుణాత్మక ప్రదర్శన కోసం;
- ఆదేశాల అమలు కోసం;
- వనరుల కేటాయింపు;
- క్రమంలో అనుగుణంగా నడుచుకోవాల్సిన;
- రికార్డు కీపింగ్ కోసం;
- కార్మిక క్రమశిక్షణ.
క్రమశిక్షణా నుండి నేర - ఉల్లంఘన విషయంలో మాస్టర్ బాధ్యత గురి చేయవచ్చు.
పెద్ద ఫోర్మన్ ఎవరు?
ఒక కూలీ కావడానికి, మీరు ఒక అందమైన గొప్ప అనుభవం కలిగి ఉండాలి. స్పెషలిస్ట్ అధీన బాస్ భాగం.
సీనియర్ ఫోర్మన్ టర్నర్స్, డ్రిల్లర్, వివిధ ఆదేశించడం సహకార కార్మికులు, టర్నర్స్-karuselschikami, మిల్లర్ల మరియు ఆటోమేటిక్ సరిచూసే. కూలీ తన విధులను నిర్వహించడానికి తాత్కాలికంగా చేయలేకపోతే, అతను సైట్ యొక్క ప్రధాన అధికారిగా నియమించబడతాడు మరో నిపుణుడు స్థానంలో ఉంది.
తన వృత్తిలో గైడెడ్, ఈ నిపుణుడు లేబర్ చట్టం మరియు నిబంధనలు మరియు సంస్థ నియమాలు.
బాధ్యతలు పాత కూలీ
సీనియర్ ఫోర్మన్ చాలా ఎక్కువ విధులు మరియు బాధ్యతలు, కాకుండా ఒక సాధారణ విజర్డ్ దానం.
- నియమాలు మరియు సెట్ సమయం అనుగుణంగా ఉత్పత్తి ఆదేశాల అమలు;
- అంశాల కార్యాచరణకు కావలసిన పనిదినం యొక్క ప్రారంభంలో తనిఖీ;
- తక్కువ అర్హతలతో నిపుణుల పని మీద నియంత్రణ;
- తయారు ఉత్పత్తులు ఉత్పత్తిలో నాణ్యత నియంత్రణ;
- అక్షరాస్యత మరియు పరికరాలు యొక్క వాడకమును;
- కార్మికుల పర్యవేక్షణ;
- కొన్ని నియమాలు మరియు ప్రక్రియలతో కార్మికుల familiarization;
- రికార్డు కీపింగ్;
- ఆపరేటింగ్ ఫలితాల విశ్లేషణ;
- ఉద్యోగుల మరింత శిక్షణ కోసం అవసరమైన పరిస్థితులలో సంస్థ;
- సకాలంలో లేదా ప్రొఫెషనల్ అభివృద్ధి స్వతంత్ర నిర్ధారణ;
- భద్రతా నియమాలకు పాటిస్తున్న.
అందువలన, సీనియర్ ఫోర్మన్ విధులు చాలా విస్తృతమైన, పని చాలా బాధ్యత మరియు ముఖ్యమైన ఎందుకంటే. కార్మికుల నియంత్రణ - ఈ చాలా క్లిష్టమైన కార్యక్రమం. అన్ని అది ఒక నిర్మాణం సైట్, షాప్ ప్రాంతం యొక్క మాస్టర్, మరియు అందువలన న లేదో, వర్గం ఆధారపడి ఉంటుంది. D.
బాధ్యత మరియు సీనియర్ ఫోర్మన్ హక్కులపై
విలక్షణ తయారీ సూచనల భావిస్తారు స్పెషలిస్ట్ సీనియర్ ఫోర్మన్ బాధ్యత ఉండాలి సూచిస్తుంది:
- వారి వృత్తిపరమైన సూచించే కోర్సులో కట్టుబడి ఉల్లంఘనలు;
- తప్పు లేదా నిరక్షరాస్యులైన వారి వృత్తిపరమైన విధులు నిర్వహించడానికి కోసం;
- కంపెనీకి పదార్థం నష్టం కలిగించారనే;
- అక్రమ నియంత్రణకు (ఉద్యోగులు మరియు ఇతరులు ఉత్పత్తులను విడుదల.)
- క్రమశిక్షణ, భద్రత మరియు అందువలన న అతిక్రమించినందుకు. d.
అందువలన, అతను వారి ఉద్యోగం విధులను నటనకు బాధ్యత చాలా ఉంది. మరియు సరిగా కాబట్టి: అన్ని తరువాత, చాలా ముఖ్యమైన స్థానం భావిస్తారు. అలాగే, ఉద్యోగ వివరణ భావిస్తారు వృత్తి ప్రతినిధి కోసం క్రింది హక్కులు సూచిస్తుంది:
- ఉన్నతాధికారుల వ్యాఖ్యానాలు మరియు సంస్థ యొక్క పనితీరు మెరుగుపరచడానికి సలహాలను వివిధ రకాల తయారు;
- ఆవిష్కరణలు, ఒక మార్గం లేదా సీనియర్ కూలీ పని సంబంధించిన మరొక తో పరిచయం;
- బాస్ సంకర్షణ;
- దాని పోటీతత్వం లోపల డాక్యుమెంటేషన్ నిర్వహించడానికి;
- పరికరాల వైఫల్యం సందర్భంలో పని ఆపడానికి;
- తమ అధికార పరిధిలో వివిధ సూచనలను ఇస్తాయి.
అవసరాలు కూలీ భాగం
ఉద్యోగికి అవసరాలు: ఉద్యోగ వివరణ కూలీ, ఒక సీనియర్, చాలా ముఖ్యమైన విభాగం ఉంది.
- రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క లేబర్ కోడ్ అన్ని అవసరమైన రెగ్యులేటరీ, శాసన చర్యలు;
- సాంకేతిక డేటా మరియు పరికరాలు యొక్క లక్షణాలు, మీరు పని;
- ఉత్పత్తి ప్రణాళిక పద్ధతులు;
- పని ప్రమాణాలు;
- ఆదాయం, జీతాలకు నిబంధనలు
- ఆర్థిక పరిజ్ఞానాన్ని పునాదులను;
- ఉత్పత్తి నియమాలు;
- భద్రత మరియు కొన్ని ఇతర విషయాలు.
అందువలన, కూలీ అవసరాలు ద్వారా క్రింద అర్హతతో ఏ ఇతర ఉద్యోగి కంటే కొద్దిగా ఎక్కువ విధించింది.
తయారీ సైట్ మాస్టర్ - ఎవరది?
ముందుగా నిర్ణయించిన ప్రమాణాల ప్రకారం ఉత్పత్తి ప్రణాళిక అమలు నిమగ్నమై ఒక వ్యక్తి, మరియు కూడా వివిధ పద్ధతులు స్టైలింగ్ ఉపయోగించి మరియు మేనేజింగ్ లెక్కింపు మరియు ఇతరుల సామూహిక ఉత్పత్తి క్రమంలో నిర్వహించడం - Job వివరణ ఉత్పత్తి కూలీ విషయం నిపుణుడు సూచిస్తుంది.
ఉత్పత్తి విజర్డ్ ఇంటిగ్రేటెడ్ బ్రిగేడ్లు లో చేర్చినట్లయితే, ఈ నిపుణులు ఈ మార్గదర్శకాలను ఉన్నాయి. కూడా అంతగా ప్రాముఖ్యత వారు సైట్ యొక్క తల క్రింది స్థాయిలో ఉంటాయని ఉంది.
ఈ ఉద్యోగం మాత్రమే సరిపోతుంది పని అనుభవం తో ఒక వ్యక్తి కావచ్చు పొందండి.
విధులు ఉత్పత్తి కూలీ న
ప్రత్యేక అధికారాలు మరియు విధులు యొక్క విశాలమైన పరిధిని కలిగి ఉంది.
- అన్ని అవసరమైన పనుల సూచించిన లేదా ప్రణాళికలో పేర్కొన్న అని భరోసా;
- పరికరాలు మరియు దాని భాగాలు మంచి ఆపరేషన్ భరోసా;
- ఉత్పత్తి ప్రణాళికలు డెవలప్మెంట్;
- ఏర్పాటు సమయం ఫ్రేమ్ అనుగుణంగా అవసరమైన పదార్థాలు అందించడం;
- నిర్ధారణ మరియు మరింత శిక్షణ;
- రికార్డు కీపింగ్ పర్యవేక్షణ;
- తక్కువ అర్హతలు కార్మికులకు బ్రీఫింగ్ అందించడం;
- తక్కువ అర్హతలతో కార్మికులు చేపట్టారు ఆ ప్రక్రియలో వివిధ రకాల నియంత్రణ;
- కార్మిక క్రమశిక్షణ సదుపాయం;
- సాంకేతిక భద్రతా.
హక్కుల పెద్ద సంఖ్యలో అధిక బాధ్యతను పెంపొందించే. ఈ గురించి మరియు మరింత చర్చించారు ఉంటుంది.
బాధ్యత మరియు ఉత్పత్తి కూలీ హక్కులపై
కాబట్టి, ఏ హక్కులు నిపుణుడు పొందనున్న? ఇక్కడ వాటిలో కొన్ని:
- కార్మికుల సానుకూల తేడాలు ఖరారు ప్రస్తుత హక్కు;
- క్రమశిక్షణ యొక్క నియమాలను అతిక్రమిస్తే ఎవరు జరిమానాలు మరియు జరిమానా కార్మికులకు ప్రస్తుత హక్కు;
- కుడి దిగువ అర్హతలతో నిపుణుల పని అనుమతించదు ఉంటే లోపభూయిష్ట పని పరికరాలు లేదా దాని భాగాలు;
- పైన పేర్కొన్న నియమాలు మరియు నిబంధనలు, మరియు ఇతర సారూప్య హక్కులను తెలియదు ఎవరు నిపుణులను నుండి మినహాయించాలని కుడి.
మరియు బాధ్యతలను గురించి? ఉద్యోగ వివరణ ఉత్పత్తి కూలీ ఇక్కడ ఉప అంశాలను పెద్ద సంఖ్యలో ఉంది. మీరు బాధ్యత వైఫల్యం లేదా తన వృత్తి విధులు యొక్క సరికాని ప్రదర్శన సందర్భంలో ఈ స్పెషలిస్ట్ ఉంటుంది, మొదటి స్థానంలో తెలుసుకోవాలి.
Similar articles
Trending Now