చిన్న సామాజిక వర్గం: లక్షణాలు, వర్గీకరణ మరియు సామాజిక-మానసిక ప్రక్రియలు

ఒక చిన్న సమూహం సామాజిక మనస్తత్వ శాస్త్రంలో - అధ్యయనం యొక్క ప్రధాన వస్తువు. శాస్త్రీయ సాధారణీకరణ చేయడానికి మరియు క్రమశిక్షణ ఒక సిద్ధాంతపరమైన ఫ్రేమ్ సృష్టిస్తుంది సిద్దంతపరమైన మరియు ప్రయోగాత్మకమైన పదార్థం యొక్క ఒక సంపద సమావేశమైంది. ప్రాథమిక పరిస్థితిని అంచనా.

నిస్సార సాంఘిక సమూహం ప్రత్యక్ష వ్యక్తిగత పరిచయం మరియు ఏదైనా సంబంధిత కార్యకలాపాలు, సంబంధిత లేదా మానసిక సాన్నిహిత్యం కలిగిన వ్యక్తులు ఒక అసోసియేషన్. దీని సభ్యులు చెందిన తెలుసు మరియు ఇతరుల ద్వారా గుర్తించింది.

అటువంటి సమాజంలో సాధారణంగా (జాతి వయస్సు, లింగం, విద్య, మరియు అందువలన న.) వ్యక్తుల యొక్క చిన్న సంఖ్య, మరియు సామాజిక లక్షణాలు ద్వారా గుర్తిస్తారు కూర్పు మరియు సంఖ్య చేర్చారు.

నిస్సార సాంఘిక సమూహం తేలుస్తారు ఇది వేరే నిర్మాణం, ఉంది:

• మొదటగా, జాయింట్ వెంచర్ దాని సభ్యుల బాధ్యతలు;
• రెండవది, పాత్రలు (ఊహించిన చర్య) మీ నిర్దిష్ట బాధ్యతలను కలిగి ఒక వ్యక్తి;
• మూడవదిగా, నియమాలు (నిబంధనలు, అవసరాలు, సామాజికంగా ఆమోదం ప్రవర్తనను కోరికలు).

నిస్సార సామాజిక సమూహం అనేక పారామితులు ప్రకారం కూడా వర్గీకరించవచ్చు.

ముందుగా, ప్రముఖుల రూపొందించే పద్ధతి:

• ఏ సంస్థలో నిర్దిష్ట విధులు అమలు, క్రమబద్ధ బయటపడే, కానీ ఈ బృందం మూడు పదిహేను మంది ఉంది;
• అనధికారిక మూడు పది మంది నుండి ఎక్కడైనా కావచ్చు పరస్పర సానుభూతి మరియు ఆసక్తి ఆధారంగా ఏర్పాటు.

రెండవది, వ్యక్తుల మధ్య సంబంధాలు ఏర్పడటానికి డిగ్రీ విశిష్టంగా ఉంటాయి:

• వారి స్వంత ఒప్పందం యొక్క వచ్చిన చిన్న సాంఘిక సమూహం, అవకలన;
• జట్టు అవసరం ప్రకారం ఏర్పాటు.

మూడవదిగా, క్రింది సమూహాలు వాటిని ప్రతి వ్యక్తి యొక్క ప్రాముఖ్యతను ప్రకారం వర్గీకరిస్తారు:

• తప్పనిసరిగా అన్ని సభ్యులు ప్రస్తుతం (ఈ సాధారణంగా ఒక సాధారణ సంబంధం) ఉండాలి;
• నిర్దేశకం చిన్న సామాజిక సమూహం - ఒక నియత లేదా ప్రతి వ్యక్తి ఒక నమూనా వలె సంబంధం ఉంటుంది దీనిలో, మరియు విలువలు, అభిప్రాయాలు మరియు ఆధారిత ప్రవర్తన చేయబడే నియమాలు అంచనా నిజమైన కమ్యూనిటీ, ఉంది.

ఈ సామాజిక సంఘాల నిర్దిష్ట విధులు ఉన్నాయి:

• రెగ్యులేటరీ మరియు తులనాత్మక. ఇది ఇతరుల ప్రామాణిక మరియు ప్రవర్తన యొక్క నిబంధనలను, మరియు మూల్యాంకనం మరియు ఒక నిర్దిష్ట వ్యక్తి ద్వారా ఏర్పడుతుంది ఆ సూచిస్తుంది.
• వాయిద్య కారణం ఉమ్మడి చర్యలు అవసరాన్ని.
• ప్రతి వ్యక్తి యొక్క భావోద్వేగ అవసరాలను అందించడం సంబంధం సపోర్టివ్ మరియు వ్యక్తీకరణ ఫంక్షన్.

సమూహం దాని ఆకారం మరియు అభివృద్ధి మారే ఫలితంగా వివిధ ప్రక్రియల చిన్న సామాజిక సమూహాలు, లోపల.

వాటి ప్రధాన ఉంది సామూహిక డైనమిక్స్. దిగువ దాన్ని వేరు లేదా సంయోగం సమూహాలు, అధికారిక మరియు అనధికారిక నాయకత్వం ఏర్పాటు నియమాలు మరియు నిబంధనలు, అధికారిక లోపల అనధికారిక సంఘం అభివృద్ధి రూపాన్ని, మరియు సానుభూతి, మరియు అయిష్టతలు ప్రక్రియ.

అదనంగా, తక్కువ ముఖ్యమైన ఏర్పాటయి ఉన్న సమూహంలోకి నియమాలు ఏర్పాటు ప్రక్రియలో ఉండవచ్చు బాక్స్ సంఖ్య, ప్రతి వ్యక్తి యొక్క ప్రవర్తన వ్యాప్తిలో నియమాలు విడిగా, ఉంది. అలాంటి ప్రమాణాలు సులభతరం సమర్థవంతమైన సమూహం పరస్పర మరియు చిన్న సామాజిక వర్గం మరింత బంధన ఉంది. ప్రస్తుత నిబంధనల కారణంగా ప్రతి వ్యక్తి ఒత్తిడి పెరుగుతుంది. అందువలన, వారి సహాయంతో సమూహం సమూహంలో సభ్యులు అనుసంధానం మద్దతు, ప్రమాణాలు అనుసరించండి ప్రతి ఒక్కరూ చేయవచ్చు.

మూడవ ప్రక్రియ ఒక చిన్నది సామాజిక కమ్యూనిటీ ఒక సోపానక్రమం ఉంది. సమూహం కూడా ఎంపిక ఇది అధికారిక మరియు అనధికారిక నియమించారు ఇది రెండు సందర్భాల్లోనే దుస్తులు వారిని వేరుచేయడం నాయకుడు,. కమ్యూనిటీ సభ్యులు మిగిలిన స్పష్టంగా వారి పాత్రలు మరియు బాధ్యతలను తెలుసుకోవాలి.